Сбербанком России вчетверо сокращен публичный список сотрудников, уволенных за различные правонарушения.

Причиной послужило то, что Сбербанк России столкнулся с большим количеством исков о защите деловой репутации, исходящих со стороны бывших сотрудников, которые оказались в списке правонарушителей.

Изначально число уволенных сотрудников, виновных в правонарушениях, сократилось с 426 до 88 человек. Они были уволены в 2010 году, и в их отношении уже вынесены обвинительные приговоры. Из списка Сбербанком были исключены те сотрудники, в отношении которых пока нет вступивших в законную силу приговоров суда.

Первым такую информацию в открытом доступе разместил Сбербанк. В первоначальном списке значились и те сотрудники, которые были уволены по тому же обвинению в период с начала 2009 года по август 2010. Большинство из них были уволены в связи с утратой доверия банка, кроме того, были и те, кто был уличен в растрате имущества. Представители банка подчеркивают, что они решил разместить в Интернете фамилии уволенных сотрудников для повышения прозрачности деятельности банка.

Кроме того, для увольнения сотрудника в связи с утратой к нему доверия решения суда дожидаться вообще не нужно. Увольнения через суд проходят в случае совершения работником хищения чужого имущества по месту работы, растрат или его уничтожения.

Бывшая сотрудница Сбербанка России, Татьяна Алексеева, в октябре подала иск к финансовой организации о защите достоинства и деловой репутации. Суд отказал Алексеевой в удовлетворении ее жалобы. Причины такого решения суд не раскрывает.

Кстати, Сбербанк увольняет работников не только из-за нарушений Трудового законодательства. Стратегия Сбербанка предполагает увольнение 20-25% работников до 2014 года.